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廣西南寧一公務(wù)員“碑文辭職書”走紅 被贊有情懷
http://m.rbdvsx3.cn   2016-06-15    南國(guó)早報(bào)

  南寧人韋先生去年辭去公務(wù)員工作寫的申請(qǐng)書,近日在網(wǎng)上熱傳走紅!

  “碑文辭職書”被贊有情懷


韋先生的辭職申請(qǐng)書

  “當(dāng)我年輕時(shí),我夢(mèng)想改變世界;當(dāng)我成熟后,我發(fā)現(xiàn)我不能改變世界,我將目光縮短,決定只改變我的……”這是南寧人韋先生的《辭職申請(qǐng)書》中的一段話,引用的據(jù)傳是英國(guó)一個(gè)教堂的一段碑文。這份充滿情懷的“另類”辭職書在網(wǎng)絡(luò)流傳后,引發(fā)網(wǎng)友熱評(píng)。針對(duì)韋先生辭職的前因后果、去向、近況等問(wèn)題,南國(guó)早報(bào)記者進(jìn)行了采訪

  公務(wù)員“碑文辭職書”熱傳

  近日,微信群里流傳著一封南寧人韋先生的《辭職申請(qǐng)書》,內(nèi)文引用了據(jù)傳是英國(guó)一個(gè)教堂的一段飽含人生情懷、充滿生活感悟的碑文,受到熱評(píng)。

  在辭職書的開頭,韋先生寫道:2014年底,市級(jí)政府一部門將他從下轄縣一部門調(diào)入,工作中得到了組織、領(lǐng)導(dǎo)和同事的大力支持,并表示了感謝和祝愿。接著,他話鋒一轉(zhuǎn),引用了這段碑文(大意):“當(dāng)我年輕時(shí),我夢(mèng)想改變世界;當(dāng)我成熟后,我發(fā)現(xiàn)我不能改變世界,我將目光縮短,決定只改變我的國(guó)家;當(dāng)我進(jìn)入暮年,我發(fā)現(xiàn)我不能改變國(guó)家,我的最后愿望僅僅是改變一下家庭,但這也不可能;當(dāng)行將就木時(shí),我突然意識(shí)到——如果一開始我僅僅去改變自己,我可能改變家庭、國(guó)家甚至世界!

  因?yàn)檗o職書中引用了這段碑文,被譽(yù)為一封充滿情懷的“碑文辭職書”。

  現(xiàn)在國(guó)企工作,月薪是原來(lái)三倍

  在外人看來(lái),原本過(guò)著安穩(wěn)、令人艷羨的公務(wù)員生活,韋先生的辭職讓人感覺(jué)意外。

  經(jīng)過(guò)輾轉(zhuǎn)聯(lián)系,6月13日上午,記者采訪到韋先生,他道出了辭職的原因。韋先生出生在東蘭縣的一個(gè)貧困家庭。2010年畢業(yè)后,他通過(guò)考試,進(jìn)入一縣級(jí)政府部門工作,成為一名公務(wù)員。因?yàn)槭杖氩欢、工作累和受發(fā)展前景的限制,他決定改變,于2014年通過(guò)遴選考試,調(diào)入市級(jí)政府一部門工作。

  這一次,他以為找到了自己想要的生活和工作,但現(xiàn)實(shí)讓他再次失望:每天要寫很多材料,加班是常態(tài),工作壓力大;每個(gè)月拿到手的工資不到3100元,扣除房租和生活費(fèi),所剩無(wú)幾。他再次萌生去意。

  2015年,他參加了一家國(guó)有企業(yè)的考試,并成功入職,便在去年8月10日寫下了這封“碑文辭職書”。

  辭職書為何近日流出?原來(lái),韋先生畢業(yè)的某政法大學(xué)有個(gè)校友群,近幾年才畢業(yè)的學(xué)弟和學(xué)妹正在備考公務(wù)員,身為師長(zhǎng)的他,曬出這封辭職書,供學(xué)弟學(xué)妹們參考,辭職書就流傳出來(lái)了。

  目前,韋先生在這家國(guó)企辦公室工作,月薪將近原來(lái)的三倍,半年時(shí)間交了女朋友并登記結(jié)婚,新房也在裝修,準(zhǔn)備明年要孩子。他說(shuō):“經(jīng)歷了過(guò)去,思考了未來(lái),綜合考慮之后,我決定像碑文所說(shuō)的那樣,先改變自己,再改變家庭,最后才可能去改變更多!

  “水往低處流,人往高處走”

  昔日的同事,如何看待韋先生的選擇?

  幫韋先生辦理辭職手續(xù)的沈先生介紹說(shuō),他當(dāng)時(shí)聽到韋先生辭職的消息感覺(jué)很驚訝,因?yàn)檗o去的畢竟是很多人望塵莫及的“鐵飯碗”,可是聽韋先生分析后,也就理解了。他說(shuō):“韋先生是我們單位最年輕的一個(gè),有想法有抱負(fù),也很有勇氣,我們很多人都沒(méi)有辭職的勇氣!

  “從目前的情況看,他工作開心,收入明顯提高了,他的辭職是對(duì)的。以后,希望他多積累多沉淀,走得更好!鄙蛳壬缡钦f(shuō)。

  公務(wù)員,是很多人夢(mèng)寐以求的職業(yè),但是最近幾年,關(guān)于公務(wù)員辭職的消息越來(lái)越多,這是為什么呢?

  一名從事公務(wù)員管理工作多年的人士分析說(shuō),找工作時(shí),每個(gè)人都會(huì)綜合考慮收入、壓力和前景等因素,因?yàn)楣珓?wù)員工作最穩(wěn)定,很多年來(lái)都是年輕人求職的首選。當(dāng)工作幾年后,有的人會(huì)覺(jué)得實(shí)際情況和自己的預(yù)想有差距,比如說(shuō)工資,公務(wù)員每個(gè)月領(lǐng)到手的工資,并不豐厚,和那些收入高的職業(yè)沒(méi)法比;公務(wù)員加班是常態(tài),加上上下級(jí)之間的關(guān)系較難處理,工作壓力不小;再說(shuō)仕途,就韋先生而言,他即使在前一個(gè)單位再工作十年,可能也就是一個(gè)副科長(zhǎng)或者是科長(zhǎng)。綜合以上因素,一些有“野心”、不甘于現(xiàn)狀的人,碰上合適的機(jī)會(huì),便會(huì)選擇離開。其實(shí),不光是公務(wù)員,其他行業(yè)也是如此。用一句俗話來(lái)說(shuō),就是“水往低處流,人往高處走”。

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